圖片取自網路
只要你聽過跟權力、腐敗相關的話語，應該都會聽過這句話："Power tends to corrupt, and absolute power corrupts absolutely." 翻譯成中文即是：權力使人腐化，絕對地權力使人絕對地腐化。
這句話是由 Lord Acton 所說，相當生動描寫了掌握權力者的樣貌。
腐敗的問題
在本書中，身為政治學博士的作者就為讀者揭示這四個問題的答案：
- 是否比較壞的人會獲得權力？
- 權力是否使人變得更壞？
- 我們為什麼讓那些顯然不該掌權的人控制我們？
- 我們如何確保讓不會腐化的人掌權，並公正的使用權力？
而且作者對於前述的這段話「權力使人腐化，絕對地權力使人絕對地腐化。」並不完全認同，他認為權力不會使人腐化，而是吸引腐敗者。
書中觀點
- 殘酷成性的人會尋求權力，因此權力吸引腐敗者。而且有權力的人陶醉於權力，不在乎別人的看法，覺得不必要理解或同理別人，也認為規則不適用於他們身上。
- 壞的體制創造出讓人們為了爬到最高位，樂於說謊、欺騙，也就是濫權，又加重了腐敗的程度。
- 要改變這個現象，就必須在體制上做出修正。譬如，企業進行審查，確保他們招募的人才不是為了尋求權力，而是能有效行使權力的人。也就是主動接觸那些可能成為好的領導者的人，而不是坐等著人們自己上門。
- 因為人類大腦有缺陷的演化，因此偏好在挑選領導者時，會傾向更具攻擊性或表現粗野的人。選擇男性而非女性；高個子而非矮個子；這種認知偏見，讓我們無法整體考量此人是否掌權後會腐化，所以習慣讓糟糕、無能甚至兇殘的人控制我們。
- 要改變這個狀況，就必須在挑選領導者時，正視候選名單中種族主義和性別主義的弊端；盡量以盲選方式進行招募和拔擢；人資單位的成員應該多樣化；而且這類的介入必須從幼年及早展開，培養人們從小就知道自己會有偏見，主動矯正這個問題。
- 針對第四個問題的解答如下：
- 積極招募不易墮落者並汰除容易墮落者
- 利用抽籤和影子治理進行監督
- 藉由輪調減少濫權
- 審核決策過程，而不光是審核結果
- 創造頻繁、有效的責任提醒
- 別讓掌權者把人們看成抽象事物
- 受到監視的人是好人
- 集中力量監督控制者，而非受控制者
- 利用隨機性產生最大的嚇阻力，同時儘可能不侵犯隱私
- 別坐等有節操的救世主降臨，而是要將他們創造出來
感覺很困難
當我看到作者提出的十個解決方案時，頓時感覺困難！😝
只是要解決一個問題，卻要動用十個方案，不就表示其險阻相當多？
也難怪「權力使人腐化，絕對地權力使人絕對地腐化。」這句話會不斷地流傳至今⋯⋯。
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